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软件开发公司高尔夫练习场管理系统

* 来源: * 作者: * 发表时间: 2019-12-23 18:42:02 * 浏览: 20
在调查了高尔夫行业的绩效管理模型之后,在对许多大型高尔夫球场的特定绩效管理实践和要求进行综合分析的基础上,开发了一套满足高尔夫行业需求的员工评估管理系统。该系统可以通过信息技术实现自动评估,采用过程方法,可以公正,公正地评估员工绩效。该系统的使用将有助于改善体育场馆的人力资源管理,改善员工绩效评估,极大地提高场馆管理的信息水平和自动化程度,有助于提高管理效率,降低体育场馆管理成本,并提高经济效益。优点mdash,mdash,软件开发公司高尔夫练习场管理系统高尔夫练习场管理系统软件-高尔夫员工评估管理系统应用优点完善的员工评估方法:该系统可以通过信息技术实现自动评估,支持360度评估,评估,线性评估各种评估方法,支持评估内容管理,评估指标(KPI)设计,对整个评估过程的详细监控,评估结果的审查/申诉/更正,与最终评估结果进行多角度统计分析,支持链接评估结果工资制度。以公平,公正和面向过程的方式评估员工绩效。优秀的人力资源管理:通过实施高尔夫人员考核管理系统,解决了俱乐部发展过程中的某些问题,根据特定条件制定了绩效计划,执行后根据计划自动计算绩效,并了解绩效细节和员工的实时历史表现。细节,绩效结果直接与薪水直接关联,人员晋升会根据员工的奖励和处罚记录,公告并根据他们的奖励和惩罚自动生成薪资变动,给予他们晋升或解雇可以激发全体员工的热情,从而提高工作效率,提高工作态度和员工形象,实现体育场馆人力资源的有效管理。提高了课程管理的信息化水平和服务质量:该系统摒弃了以往人工收集课程信息,统计员工的工作时间和服务态度的操作方法,利用计算机和网络科学地处理了复杂的人工操作。日常高尔夫球场管理规范和加强业务管理和服务内容。提高体育场馆管理的信息管理水平和核心竞争力,服务体育场馆的运营活动,更好地服务于客户,并提高客户满意度。同时,实现了各个部门之间的数据共享,有效的授权和监督,提供了大量的业务分析报告,为决策提供及时准确的相关数据,方便查询和检索,并有效地管理课程管理过程。高尔夫练习场管理系统软件-高尔夫人员考核管理系统的应用功能介绍3.1。球场设施管理功能球场设施管理功能模块可以导入高尔夫球场草坪和果岭的总体设计图,包括平面图和效果图,充分反映了高尔夫球场的概况。在检查过程中,管理人员可以对体育场设施进行计分管理。如果及时发现设施损坏并同步到系统终端,系统将自动通知后勤管理人员进行维修。同时,管理人员对区域负责人进行绩效评估。 3.2。人员信息功能高尔夫人员评估管理系统可以导入,设置和修改相关球场运营商,经理和员工的所有人员信息。另外,系统终端与前端系统相连,可以实时查询所有员工的工作时间表,从而使管理人员可以更好地掌握员工的工作动态。 3.3。 EV评估工具设置功能系统可以定制不同的评估方法。您可以设置评估人员,评估范围,评估周期,评估水平和指标权重,为管理人员提供灵活的评估管理,并获得更科学的绩效评估结果。 3.4。移动实时评估功能移动智能操作系统(客户端)存储所有员工信息。管理人员携带这台智能操作机在检查过程中对员工进行实时评估。该评分系统是员工绩效的参考。评估指标可以自定义。 3.5。用户评估,奖励和惩罚功能课程用户可以通过位于前厅或休息区的智能操作机来评估课程体验,员工服务等。特定的评估指标可以定制。该系统在员工考核管理过程中,可以实现对奖惩的统计,并自动计算出奖惩分数。为被评估的员工提供更多的评估依据。 3.6。信息查询功能系统提供完善的数据信息查询功能。每种类型的基础数据可以根据时间,编码,类别等不同元素进行组合查询,以满足管理者的信息需求。 3.7。报告功能每种类型的基本数据都有对应的报告,可以根据不同的元素进行汇总,并可以实现EXCEL导出功能。课程管理部门和财务部门可以随时掌握各种信息和变更。可以自定义所有报告的格式,并提供相应的直观数据图进行分析。 3.8。分层管理功能用户可以分为法院经理,课程主管,部门负责人和助理。没有权限的用户可以管理不同的数据,从而确保系统和数据的安全性。